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     佛山分公司:行政人事主管
    深圳市金地物业管理有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:  |  工作经验:  |  招聘人数:1  |  公司规模:500人以上 
    职位描述: 职位描述:

    岗位职责:

    根据公司总部政策要求协助开展分公司人力资源与行政管理工作。


    任职资格:

    1、统招大专以上学历,三年以上人力资源管理工作经验,其中一年主管工作经验。

    2、熟悉人力资源管理各?楣ぷ,至少独立操作过其中一个?楣ぷ。

    3、熟悉国家与地方劳动政策法律法规。

    4、对行政后勤工作有一定认识。

    5、严谨、责任心强。

    ...
     人事文员
    佛山克莱汽车照明有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:大专  |  工作经验:  |  招聘人数:1  |  公司规模:500人以上 
    职位描述: 职位描述:
    女,20-35周岁,高中以上学历。熟悉电脑操作。工作细心,沟通能力强,有较好的承受能力。有人事行政工作经验或文控经验者优先。...
     总务人事课长(佛山南海丹灶 日语)
    上海仕达富新桥人才资源有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:  |  工作经验:  |  招聘人数:1  |  公司规模:50-150人 
    职位描述: 职位描述:


    现诚聘总务人事课长1名,主要负责工厂内人事总务统括管理及部下管理等工作。





    要求:



    1、男女不限,30~45



    2、日语1级水平,可进行工作沟通



    3、8年以上人事总务工作经验,有新建工厂人事总务管理经验者优先



    4、熟悉南海丹灶政府机关运作及相关业务办理流程优先



    5、踏实稳重、沟通协调能力强

    ...
     人事行政助理
    广东银河摩托车集团有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:大专  |  工作经验:一年以上  |  招聘人数:若干  |  公司规模:150-500人 
    职位描述: 职位描述:

    1. 大专以上 相关工作经验,行文、活动策划、沟通能力佳

    2.户口不限 年龄不限

    3.男性

    ...
     人事行政助理
    广东银河摩托车集团有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:大专  |  工作经验:十年以上  |  招聘人数:2  |  公司规模:150-500人 
    职位描述: 职位描述:
    相关工作经验,行文、活动策划、沟通能力佳。...
     行政人事文员
    佛山市南海鸿晖房地产开发有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:大专  |  工作经验:  |  招聘人数:1  |  公司规模:50-150人 
    职位描述: 职位描述:
    行政管理、人力资源管理类大专以上学历,相关工作1年以上。有人力资源管理师资格证、从事过房地产公司绩效考核工作者优先。应届毕业生也可考虑。...
     行政人事助理
    广州型采服饰有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:  |  工作经验:  |  招聘人数:1  |  公司规模:150-500人 
    职位描述: 职位描述:
    负责前台接待工作:
    来访接待,电话接听,收发信件,传真等。
    办公室内部日常管理事务:
    办公用品领用、管理与维护;
    预订机票,预定酒店,快递管理;
    人员考勤管理;
    人员招聘;
    负责人员档案更新维护...
     人事文员
    佛山市顺德区永业塑兴包装有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:中专  |  工作经验:  |  招聘人数:1  |  公司规模:500人以上 
    职位描述: 职位描述:

    女性,22-30岁,中专以上学历,熟练操作办公软件和人事管理系统软件,熟悉人力资源的招聘和配置?

    ...
     人事主管
    佛山宝钢制罐有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:  |  工作经验:  |  招聘人数:若干  |  公司规模:50-150人 
    职位描述: 职位描述:

    岗位描述:
    主管公司人事、行政管理工作,实施公司人力资源战略,协调公司的人力资源管理与组织建设,为实现公司经营发展战略目标提供人力保障。
    工作内容:
    1、 建立并完善公司人事、行政管理制度、办法和规程;
    2、 根据人员配置计划,实施人员招聘与录用;
    3、 制定年度培训计划,组织各层级培训工作;
    4、 进行劳动关系管理,签订员工劳动合同;
    5、 建立畅通的沟通渠道和有效的激励与员工进行积极沟通;
    6、 制定公司绩效考核办法,有计划的实施绩效考核工作;
    7、 根据人力资源工作计划,组织开展各项管理工作;

    ...
     总务/人事职
    广东顺德浦项钢板有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:大专  |  工作经验:  |  招聘人数:2  |  公司规模:150-500人 
    职位描述: 职位描述:

    人事职任职要求:
    - 能够起草有关人事工作改善和管理的方案。
    - 熟悉劳动法律和社会保险知识,对公司人事劳务管理在执行过程中的合法性问题可以做出基本判断;
    - 掌握公司人事业务(招聘/考勤/工资/评价/离职等)流程,并可以对这些业务进行管理


    总务职工作内容:

    1、警卫、卫生、公司设施维护与管理
    2、宿舍、饭堂管理
    3、消防、对外联络等管理工作
    4、公司文案制作(水费、电费、通信费、垃圾费等结算)
    5、总务物资采购及发放等


    任职要求:
    1、中专或大专学历
    2、勤劳、细心、诚实,有为员工服务意识
    3、善于沟通协调,有较强的组织能力


    待遇:
    1.五天八小时工作制
    2.按国家规定购买社保、住房公积金
    3.提供良好的培训和发展平台
    4.视公司经营状况发放双薪、奖金

    5.大专税后实收约2500元/月,本科实收约3300元/月


    简历请发至:poscogdhr@163.com

    ...
     人事文员
    佛山市顺德区北滘镇宝丽彩色印刷有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:中专  |  工作经验:八年以上  |  招聘人数:1  |  公司规模:50-150人 
    职位描述: 职位描述:
    有人事行政工作经二年以上,主要负责新员工入职办理,员工考勤管理,计件生产报表输入汇总。做事敏捷,有上进心。...
     人事行政
    深圳市厚宏科技有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:大专  |  工作经验:三年以上  |  招聘人数:2  |  公司规模:50-150人 
    职位描述: 职位描述:
    全面负责公司的人事及行政工作。...
     人事助理
    广东中盈盛达融资担保投资股份有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:本科  |  工作经验:一年以上  |  招聘人数:2  |  公司规模:少于50人 
    职位描述: 职位描述:

    要求:1、大学本科以上学历,一年以上人力资源相关工作经验;

    2、熟悉人力资源管理其中一到两个?榛静僮髁鞒碳肮蚁喙乩投ü;

    3、具有人力资源管理师等相关职称者优先考虑;

    4、具有良好的职业道德,工作细心认真,责任心强;

    5、优秀的应届毕业生也可考虑。

    ...
     人事担当
    本田汽车零部件制造有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:大专  |  工作经验:二年以上  |  招聘人数:2  |  公司规模:500人以上 
    职位描述: 职位描述:

    1、人事评价及离职管理工作的推进;
    2、公司各类人事制度的完善;
    3、员工社保、劳动用工及劳动合同等事务的管理;
    4、完成上司安排的其他事务。

    任职要求:
    1、大专以上学历,2年以上人事行政相关工作经验;
    2、有较强的主动服务意识,自我管理能力强;良好的沟通和协调能力;做事认真、积极,责任心强;
    3、了解人力资源六大?榈幕≈,熟悉现行劳动法规;
    4、熟练使用Word、Execl、Powerpoint等办公软件,熟悉朗新人事软件或持人力资源管理助师者优先;
    5、会日语者优先考虑,优秀的本科应届生也可考虑。

    ...
     寿险佛山中支人事专员
    安邦财产保险股份有限公司广东分公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:本科  |  工作经验:  |  招聘人数:若干  |  公司规模:500人以上 
    职位描述: 职位描述:

    岗位描述:
    1、招聘工作
    2.员工入司、转正、异动、离司等手续的办理;
    3.员工劳动合同的管理与维护;
    4.员工日?记诘墓芾碛攵降;
    5.员工薪酬福利核算、申报与发放
    .

    岗位需求:
    1.专业技能:熟悉公司人力资源管理政策,对人力资源管理工作有娴熟的处理技巧,熟悉工作流程;熟悉国家、地区及企业的用人机制和培训方针等
    2.基本技能:办公软件操作熟练等
    3.人力资源管理、数学、法学专业优先

    ...
     人事主管
    佛山市宝盈房地产开发有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:本科  |  工作经验:三年以上  |  招聘人数:1  |  公司规模:50-150人 
    职位描述: 职位描述:
    人事主管(1人)工作地点:佛山三水
    岗位职责
    1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供指导或支持并监督他们的日;疃;
    2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划;
    3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度;
    4、传达人力资源管理政策,方向以及实施方法,并收集反馈信息,进行分析;
    5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善;
    6、监督、指导、执行人力资源管理各?楣ぷ鞯目。
    任职资格
    1、人力资源相关专业本科毕业,从事人力资源三年以上;
    2、熟悉员工入职、离职、社会保险;
    3、熟练操作计算机,熟练使用各种办公软件;
    4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧;
    5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力;
    6、具备良好的学习能力。
    福利待遇:购买社保,五险齐全。...
     人事专员
    佛山市宝盈房地产开发有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:大专  |  工作经验:  |  招聘人数:1  |  公司规模:50-150人 
    职位描述: 职位描述:
    人事专员(1人)工作地点:佛山三水
    岗位职责
    1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
    2、推行公司各类规章制度的实施;
    3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
    4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;
    5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    6、负责管理人力资源相关文件和档案。
    任职资格
    1、人力资源或相关专业大专以上学历;
    2、两年以上人力资源工作经验;
    3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
    4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
    福利待遇:购买社保,五险齐全。...
     人事专员
    佛山市宝盈房地产开发有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:  |  工作经验:  |  招聘人数:1  |  公司规模:50-150人 
    职位描述: 职位描述:
    人事专员(1人)工作地点:佛山三水
    1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
    2、协助上级制定和推行公司各类规章制度的实施;
    3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
    4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;
    5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    6、负责管理人力资源相关文件和档案。
    任职资格
    1、人力资源或相关专业大专以上学历;
    2、两年以上人力资源工作经验;
    3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
    4、对招聘、培训、绩效考核、员工关系等各人力资源?橛惺挡倬;
    5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    6、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
    福利待遇:1、薪酬2000元-3000元;2、购买社保,五险齐全。...
     人事主管
    汕头市创美药业有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:  |  工作经验:  |  招聘人数:若干  |  公司规模:500人以上 
    职位描述: 职位描述:
    岗位职责:
    1、制定人力资源规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
    2、组织制定、实行、监督公司人事管理制度;
    3、制定招聘计划、招聘程序,进行初步的面试和筛选,做好各部门间的协调;
    4、根据公司对绩效管理的要求,建立绩效管理体系并组织实施,对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决过程中出现的问题,使绩效评价体系落到实处,并不断完善绩效管理体系;
    5、建立公司人力资源发展体系,保障企业发展对人力资源更高更新的需求,做好对各级员工的专业培训组织和个人职业规划帮助;
    6、与其他部门共同建立企业文化体系,增强企业凝聚力;

    任职要求:
    1、28—38岁,人力资源、管理或相关专业大专以上学历;3年以上人力资源管理工作经验,2年以上人力资源部门主管级工作经验。
    2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验。
    3、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程。
    4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。
    5、熟悉使用办公软件和相关的人事管理工具。
    6、对人员和组织的变化敏感,具有很强的沟通、协调和推进能力。
    7、相关行业经验优先考虑。...
     行政人事
    佛山市智雄思八达企业管理咨询有限公司 ( 工作地点: 佛山 )
    学历要求:  |  工作经验:  |  招聘人数:2  |  公司规模:少于50人 
    职位描述: 职位描述:
    为人亲切,做事干练!有2年以上工作经验!有付出精神!...
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